Remuneraciones

Cálculo de liquidación

Arma una liquidación mensual con AFP, salud, seguro de cesantía e impuesto único. La UF y la UTM se cargan del día y puedes ajustarlas al mes de la remuneración.

Calcular desde

Sueldo base

Otros haberes imponibles

Horas extra, bonos imponibles u otros.

Haberes no imponibles

Colación, movilización u otros no imponibles.

Gratificación

Contrato

AFP

Comisión AFP (%)

Se suma al 10% obligatorio. Puedes corregirla si la AFP cambió la tasa.

Salud

UF del mes

UTM del mes

Ingreso mínimo

Tope mensual de gratificación legal: —

Tasa mutual (%)

0,90% es la tasa básica estándar de la mutual. La Ley Sanna (0,03%) se suma aparte. Si la empresa tiene tasa adicional, agrégala al 0,90%. Es costo del empleador.

Resultado

Liquidación

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El PDF lleva el detalle, el costo del empleador y queda marcado como borrador.

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Referencial para remuneraciones de agosto a octubre de 2026. Topes: 90 UF para AFP, salud, seguro social, mutual y Ley Sanna; 135,2 UF para cesantía. La cotización de cargo del empleador es 3,5% (0,1% capitalización, 0,9% rentabilidad protegida, 0,72% expectativa de vida y 1,78% SIS) y no se descuenta del líquido. Usa la UF del último día del mes de la remuneración.